發(fā)文機關勞動和社會保障部
發(fā)文日期1993年11月26日
時效性現行有效
發(fā)文字號勞部發(fā)〔1993〕342號
施行日期1993年11月26日
效力級別部門規(guī)范性文件
各省、自治區(qū)、直轄市勞動（勞動人事）廳（局）：
國家物價局、財政部《關于發(fā)布中央管理的勞動部門行政事業(yè)性收費項目和標準的通知》（〔1992〕價費字268號）重新核定勞動合同鑒證每份收費三元、變更合同鑒證收費每份一元、續(xù)訂合同（指辦理續(xù)訂手續(xù)時，只更改合同期限，內容沒有變動）不收鑒證費。新規(guī)定發(fā)出后，大部分地區(qū)能夠嚴格執(zhí)行，但也有少數地方沒有執(zhí)行。主要問題一是仍按原標準，每份收費5元；二是對同一合同一式三份的，每份收費三元，共收九元；三是采取其他方式變相多收費。這些做法已造成不良后果，影響了勞動部門的聲譽和勞動合同鑒證工作的正常開展。為了加強勞動合同鑒證收費管理，現就有關事宜通知如下：
一、 各級勞動行政部門要切實加強對勞動合同鑒證工作的領導，嚴格按照國家規(guī)定的標準收取鑒證費，并加強管理，?？顚Ｓ?，發(fā)現問題，及時糾正。
二、 要采取多種形式宣傳勞動合同鑒證工作的意義，嚴格收費標準。對于不按國家規(guī)定，未經地方財政、物價部門行文批準，擅自提高收費標準的，企業(yè)和職工有權按國家規(guī)定交納。
三、 凡屬不執(zhí)行國家和地方規(guī)定收取勞動合同鑒證費的，一經查出，超標準收取部分一律上交國庫，并追究有關人員的責任。
各地要高度重視勞動合同鑒證收費管理，并作為反腐倡廉的一項工作常抓不懈。今后，勞動部要對勞動合同鑒證費的收取、保管、使用進行檢查，確保這項工作健康發(fā)展。
一九九三年十一月二十六日
